Calendar

KOMUNIKACJA MOBILIZUJĄCA DO DZIAŁANIA, CZYLI JAK ESKALOWAĆ BY WYWOŁYWAĆ REAKCJĘ INNYCH, DOWOZIĆ ZADANIA I NIE BYĆ IGNOROWANYM?

AI DLA HANDLOWCÓW. JAK DZIAŁAĆ SZYBCIEJ I SPRZEDAWAĆ SKUTECZNIE PRZY WSPARCIU AI? PRAKTYCZNE STRATEGIE, ROZWIĄZANIA I NARZĘDZIA PRZY ZASTOSOWANIU AI

NOWE ZASADY REKRUTACJI I WYNAGRADZANIA PRACOWNIKÓW W 2026R.

SYSTEM INTRASTAT – AKTUALNE UREGULOWANIA PRAWNE Z UWZGLĘDNIENIEM ZMIAN

PRZEPISY CELNE W SPEDYCJI – ZARABIAJ MINIMALIZUJĄC RYZYKA. PRAWO CELNE DLA SPEDYTORÓW

Szkolenie ONLINE: GWARANCJA 2026 – PRZEPISY REKLAMACYJNE Z UWZGLĘDNIENIEM ZMIAN OBOWIĄZUJĄCYCH OD 27 LISTOPADA 2025r. (Rozporządzenia UE 2025/1960). PROCEDURA REKLAMACYJNA „KROK PO KROKU”, TRYBY (RĘKOJMIA, GWARANCJA, NIEZGODNOŚĆ TOWARU Z UMOWĄ, ODPOWIEDZIALNOŚĆ ODSZKODOWAWCZA)

PRACE SZCZEGÓLNIE NIEBEZPIECZNE

DELEGOWANIE PRACOWNIKÓW POZA GRANICE KRAJU A KWESTIE BEZPIECZEŃSTWA PRACY, SZKOLEŃ BHP, BADAŃ LEKARSKICH ORAZ UPRAWNIEŃ KWALIFIKACYJNYCH. BEZPIECZNY WYJAZD PRACOWNIKA – CO MUSI WIEDZIEĆ PRACODAWCA DELEGUJĄCY?

ASERTYWNE PRZYWÓDZTWO W OPARCIU O STAWIANIE GRANIC, TWARDĄ KOMUNIKACJĘ ORAZ BUDOWANIE MOTYWACJI I ZAANGAŻOWANIA ZESPOŁU

TRUDNE NEGOCJACJE ZE ZWIĄZKAMI ZAWODOWYMI – GRA NERWÓW W KONFLIKCIE INTERESÓW

ROZPORZĄDZENIE MASZYNOWE I REWIZJA DYREKTYWY MASZYNOWEJ 2006/42/WE I POWIĄZANIA: DYREKTYWA NIS 2 I ROZPORZĄDZENIE AI Act i CRA. OCENA ZGODNOŚCI MASZYN, ZAKUPY I MODERNIZACJE MASZYN, DYREKTYWY MASZYNOWA I NARZĘDZIOWA W PRAKTYCE. SZKOLENIE Z UWZGLĘDNIENIEM ZMIAN JAKIE NALEŻY WDROŻYĆ W LATACH 2023 – 2027r.

ROZPORZĄDZENIE MASZYNOWE I REWIZJA DYREKTYWY MASZYNOWEJ 2006/42/WE I POWIĄZANIA: DYREKTYWA NIS 2 I ROZPORZĄDZENIE AI Act i CRA. OCENA ZGODNOŚCI MASZYN, ZAKUPY I MODERNIZACJE MASZYN, DYREKTYWY MASZYNOWA I NARZĘDZIOWA W PRAKTYCE. SZKOLENIE Z UWZGLĘDNIENIEM ZMIAN JAKIE NALEŻY WDROŻYĆ W LATACH 2023 – 2027r.

AWANS NA SZEFA. WARSZTAT Z KOMPETENCJI KIEROWNICZYCH

EFEKTYWNA KORESPONDENCJA Z KLIENTEM REKLAMACYJNYM I ROSZCZENIOWYM, CZYLI JAK PROFESJONALNIE REAGOWAĆ NA SKARGI I REKLAMACJE KLIENTÓW? ((z uwzględnieniem modułu o AI/czatGPT i skargach w przestrzeni internetowej np. wizytówka GOOGLE i media społecznościowe)

)

NEGOCJACJE Z DOSTAWCAMI. ZAKUPY PRODUKCYJNE, TECHNICZNE I KOMPONENTOWE

UPOWAŻNIONY PRZEDSIĘBIORCA AEO

EXPORT IMPORT W PIGUŁCE OD PODSTAW. OBRÓT TOWAROWY Z KRAJAMI SPOZA UE.SZKOLENIE Z PRAWA CELNEGO – POZIOM PODSTAWOWY

MIĘDZYNARODOWE REGUŁY HANDLOWE W PRAKTYCE OBROTU TOWAROWEGO – JAK JE ROZUMIEĆ, STOSOWAĆ I NIE POPEŁNIAĆ BŁĘDÓW

NOWE ROZPORZĄDZENIE MASZYNOWE (UE) 2023/1230 A WDROŻENIE PRZEPISÓW Z ZAKRESU CYBERBEZPIECZEŃSTWA I SZTUCZNEJ INTELIGENCJI (NIS 2, CRA, AI ACT). SZKOLENIE ZE ZMIAN, KTÓRE NALEŻY WDROŻYĆ W LATACH 2023-2027 (CO MUSISZ WIEDZIEĆ I JAK SIĘ PRZYGOTOWAĆ?)

DYREKTYWA ATEX I OCHRONA PRZECIWWYBUCHOWA. KOMPLEKSOWE SZKOLENIE Z PODSTAW, PRAWA, KLASYFIKACJI STREF, URZĄDZEŃ EX, EKSPLOATACJI, INWESTYCJI I BŁĘDÓW WDROŻENIOWYCH

ZARZĄDZANIE ZESPOŁEM SPECJALISTÓW (LEADERSHIP). NOWOCZESNY WARSZTAT O DOSKONALENIU KOMPETENCJI MENEDŻERSKICH I SKUTECZNOŚCI PRZEŁOŻONEGO W CODZIENNYM FUNKCJONOWANIU Z PODWŁADNYMI PRACOWNIKAMI BĘDĄCYMI KADRĄ SPECJALISTÓW

TARYFIKACJA TOWARÓW – NADAWANIE KODÓW CN ORAZ KORZYSTANIE ZE WSPÓLNEJ TARYFY CELNEJ

TWARDA KOMUNIKACJA LIDERA, czyli KOMUNIKACJA, KTÓRA STAWIA GRANICE

KOORDYNATOR BHP. NADZÓR NAD BEZPIECZEŃSTWEM I HIGIENĄ PRACY W ZAKRESIE ZADAŃ INWESTYCYJNYCH, REMONTÓW ORAZ PRAC REALIZOWANYCH PRZEZ PRACOWNIKÓW ZATRUDNIONYCH PRZEZ RÓŻNYCH PRACODAWCÓW W ZAKŁADZIE

ZASADY ORAZ REGUŁY POCHODZENIA

NOWE ROZPORZĄDZENIE MASZYNOWE (UE) 2023/1230 A WDROŻENIE PRZEPISÓW Z ZAKRESU CYBERBEZPIECZEŃSTWA I SZTUCZNEJ INTELIGENCJI (NIS 2, CRA, AI ACT). SZKOLENIE ZE ZMIAN, KTÓRE NALEŻY WDROŻYĆ W LATACH 2023-2027 (CO MUSISZ WIEDZIEĆ I JAK SIĘ PRZYGOTOWAĆ?)

POKOLENIE Z W PRACY. WYZWANIA, SZANSE I SKUTECZNE STRATEGIE ZARZĄDZANIA

NEGOCJACJE ZAKUPOWE Z POZYCJI SŁABEJ. NEGOCJACYJNE WSKAZÓWKI, NARZĘDZIA, METODY DZIAŁANIA I TECHNIKI. WARSZTATY PRAKTYCZNE Z NEGOCJACJI Z DOSTAWCAMI O SILNEJ POZYCJI NA RYNKU

EXPORT IMPORT W PIGUŁCE OD PODSTAW. OBRÓT TOWAROWY Z KRAJAMI SPOZA UE.SZKOLENIE Z PRAWA CELNEGO – POZIOM PODSTAWOWY

JAK PANOWAĆ NAD EMOCJAMI WŁASNYMI I WPŁYWAC NA ZACHOWANIA KLIENTA? JAKICH SŁÓW UŻYWAĆ, A JAKICH UNIKAĆ? JAK UTRZMAĆ DOBRE RELACJE Z KLIENTEM I JEGO LOJALNOŚĆ DO FIRMY? JAK NEGOCJOWAĆ OPTYMALNE ROZWIĄZANIA (OD KONFLIKTU DO POROZUMIENIA)

AWANS NA SZEFA. WARSZTAT Z KOMPETENCJI KIEROWNICZYCH

EUDR – NOWE ROZPORZĄDZENIE UE DOTYCZĄCE ZRÓWNOWAŻONEJ GOSPODARKI LEŚNEJ

EUDR – NOWE ROZPORZĄDZENIE UE DOTYCZĄCE ZRÓWNOWAŻONEJ GOSPODARKI LEŚNEJ